Scorecard — Gouvernance du Conseil d'Administration

Methodologie de score

• - Questionnaire auto-declaratif: vos reponses refletent votre perception actuelle.
• - Chaque question a un poids comparable dans le score final.
• - Le resultat est un outil d'aide a la decision, pas un audit formel.

Interpretez le score comme un signal de priorisation. La valeur vient surtout de l'execution du plan d'action.